Esprit-RH

Les avis précédents sont certainement des avis de recruteurs mais en tant que candidats, je trouve EspritRH plus qu'incompétent. Je les ai appelés au moins 6fois pour avoir des informations sur un recrutement et ils sont tellement occupés qu'ils doivent rappeler plus tard. Et évidemment, ils ne rappellent jamais.... Aucune considération pour les candidats... Bref, aucune empathie pour les candidats qui espèrent toujours de bonnes nouvelles quand ils recherchent un emploi....

Je rejoins les avis précédents sur la qualité du cabinet et de son dirigeant : très belle vitrine web, et ... c'est bien tout. Manque de disponibilité, manque de réactivité, et manque d'intérêt tout simplement pour le candidat.En même temps, on dit qu'une entreprise est à l'image de son dirigeant. Cela se vérifie pour ce cabinet et cette personne qui ressemble à tout sauf à un recruteur : un fort manque d'humilité, un trop plein de préjugés, beaucoup de partis pris, très peu d 'écoute. On a affaire à un monsieur dépassé, qui pense avoir tout fait, tout vu et tout connaître (même pour des entreprises dans lesquelles il n'a jamais travaillé). Mais si vous creusez un peu, on se rend très rapidement compte que le sujet n'est pas du tout maitrisé et qu'il ne s'agit que d'un discours de surface.Et que dire des méthodes employées en entretien : on a l'impression d'être dans les années 80's, très très (trop) loin de ce qui se fait aujourd'hui.En 15 ans de carrière, je n'ai jamais vu aussi peu professionnel !Si vous êtes compétents et expert dans votre domaine, ne perdez pas votre temps avec ce cabinet.

Un cabinet qui apporte son expertise en recrutement, conseil RH, coaching, ... et surtout, des consultants à l'écoute du client. Je recommande.

Je connais personnellement le gérant et j'ai eu affaire à leurs consultants par 2 fois sans succès.Sans tergiverser, si vous êtes plutôt libre penseur, plutôt entrepreneur, plutôt carré, passez votre chemin.A l'inverse vous aurez peut-être votre chance.

J'ai été identifié il y a 3 ans comme un candidat potentiel pour un poste ouvert dans ma société actuelle. La compréhension de mon profil, de mes valeurs et l'adéquation entre l'entreprise qui m'a accueillie et qui je suis a été parfaite. Je n'étais pas au départ à la recherche d'une nouvelle expérience. Ils ont su me convaincre et je ne regrette absolument pas mon choix.Depuis, Esprit-RH m'a aidé à recruter plusieurs personnes dans mon équipe. Tout c'est toujours très bien passé et les candidats sont désormais des piliers de l'équipe.

Je recommande pour leur professionnalisme, leur expérience fine du recrutement, et leur accompagnement complet en matière RH, qui en font un cabinet de renom sur Toulouse.

Consultants très professionnels et réactifs que je recommande vivement tant sur des missions de recrutement, RH ( médiation, harcèlement moral) ou plus largement d'accompagbement des organisations.

Dommage que je ne puisse pas mettre zéro étoile. Entreprise rencontrée en fin d’année dernière qui se positionne sur un segment haut de gamme mais seulement sur le papier. Patron qui croit avoir tout fait tout vu et qui ne se remet pas en question. Bref, entreprises passez votre chemin! Valorisez votre savoir-faire en recrutement ou allez voir des gens compétents, il y en a sur Toulouse!

Très bien pour le recrutement à Toulouse ou ailleurs - bonne écoute, suivi, fiable et suffisament souple pour les PME comme nous

Très bonne expérience avec Esprit-RH, du sérieux que ce soit pour l'entreprise ou la personne recrutée. Des questions pertinentes, une présentation de poste bien détaillée et des entretiens bien menés. De plus, une très bonne réactivité sur les échanges téléphoniques et/ou emails !