Eurofiber France

J'ai postulé dans cette société en Octobre pour un poste d'ingénieur commercial. Lors du deuxième entretien, j'ai alors demandé quel était l'âge moyen de l'équipe au sein du service (question classique et pertinente pour pouvoir se projeter avec ses futurs collaborateurs), ce à quoi la DRH m'a répondu offusquée qu'il était absolument illégal de poser ce type de question et que j'aurais dû le savoir !Chère Madame, avec tout le respect qui vous ai dû, la seule chose d'illégal est de raconter un tel niveau de bêtise à votre niveau. J'espère que vous y remédierez par respect pour vos futurs candidats.